برنامج مؤشرات الأداء والمقارنة المرجعية

في زمن تعتمد فيه المؤسسات على القياس الدقيق والتحسين المستمر لعملياتها لتحقيق النجاح، أصبح التمكن من مؤشرات الأداء والمقارنة المرجعية أمرًا ضروريًا للمهنيين الطامحين إلى قيادة التميز وتعزيز النمو المستدام.

يقدم برنامج مؤشرات الأداء والمقارنة المرجعية في معهد القدرات الإدارية العالي منهجًا شاملاً وعمليًا لفهم وتطبيق أحدث أدوات إدارة الأداء. تم تصميم هذا البرنامج بعناية ليزودك بالمعرفة والمهارات اللازمة لقيادة مبادرات تحسين الأداء المؤسسي بثقة ورؤية استراتيجية.

طوال مدة هذه الدورة، ستكتسب فهمًا عميقًا للمفاهيم الأساسية لمؤشرات الأداء ودورها المحوري في تطوير المؤسسات. ستتعلم كيفية التعرف على أنواع ومستويات مختلفة من مؤشرات الأداء، مع إتقان المعايير التي تحدد جودة وموثوقية هذه المؤشرات.

ومع هذه المهارات، ستكون قادرًا على تصميم وصياغة مؤشرات أداء قابلة للقياس ومناسبة لسياق مؤسستك. كما يرشدك البرنامج إلى منهجيات منهجية لتقويم الأداء، لضمان أن تكون تقييماتك دقيقة وقابلة للتنفيذ ومتوافقة مع الأهداف الاستراتيجية.

علاوة على ذلك، ستتعمق في مجال المقارنة المرجعية متعدد الأبعاد — من خلال فهم أهميتها وأنواعها وتطبيقاتها العملية ضمن الأطر المؤسسية. ستتعلم كيفية اختيار الشركاء المرجعيين المناسبين بناءً على معايير دقيقة، وإجراء تحليلات شاملة لتحديد الفجوات في الأداء.

والأهم من ذلك، ستتمكن من تحويل نتائج المقارنة المرجعية إلى خطط تطوير فعالة قائمة على البيانات، تعزز التقدم المستمر والتميز المؤسسي.

تماشيًا مع الطموحات التحويلية لرؤية المملكة العربية السعودية 2030، يجهزك هذا البرنامج للمساهمة بفعالية في سعي المملكة نحو التنافسية العالمية وجودة المؤسسات.

استثمار في التميز

نحن نؤمن بأن إتقان أدوات قياس الأداء المؤسسي ليس مجرد تعليم — بل هو تمكين استراتيجي. مع كل خطوة في هذا البرنامج، تبني أساسًا لمستقبل مهني يساهم في تشكيل مستقبل المؤسسات.

هل أنت مستعد لأن تكون محفزًا للجودة والتغيير؟
انضم إلى أحد أكثر المجالات تأثيرًا في تطوير المؤسسات.
سجل الآن وخطُ خطوتك نحو أن تكون من رواد الابتكار المؤسسي في المستقبل.